บรรยาย เรื่อง บริหาร รพ.สต.รุ่นที่ 1 ณ วสส.อุบลราชธานี

15 มิถุนายน 2553: วิทยากร เรื่อง บริหาร รพ.สต.รุ่นที่ 1 ณ วสส.อุบลราชธานี : ภาคเช้า ผม นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง ได้รับเกียรติ จาก ท่านภรต โทนแก้ว ผู้อำนวยการวิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร อุบลราชธานี ให้ความรู้แลกเปลี่ยนประสบการณ์ จากการบริหารงาน ของ รพ.สต. จริง ในพื้นที่ สำหรับผู้เข้ารับการอบรมหลักสูตร ณ ห้องประชุมชั้น ๓ วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร อุบลราชธานี โครงการไทยเข้ม แข็ง หลักสูตรพัฒนาทักษะการบริหารจัดการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล (รพ.สต.) รุ่นที่ 1 ประจำปี 2553 หลักสูตร 12 วัน มีผู้เข้ารับการอบรม จาก จังหวัด ศรีสะเกษ ยโสธร ร้อยเอ็ด ชัยภูมิ อุดรธานี หนองบัวลำภู หนองคาย เป็นต้น ทั้งนี้ได้รับการต้อนรับที่อบอุ่น และการอำนวยความสะดวกด้วยมิตรไมตรีที่ดี จากท่านอาจารย์ ถนอมศักดิ์ บุญสู่ รองผู้อำนวยการวิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร อุบลราชธานี ท่าน อาจารย์ ดร. กฤษณา วุฒิสินธ์ ผู้อำนวยการกลุ่มงานบริการวิชาการ และ สมาชิก ผอ.รพ.สต. ทั้ง ๓ กลุ่ม ประกอบด้วย กลุ่ม อำนวยการ กลุ่มบริหาร และ กลุ่มวิชาการ... ผู้เข้ารับการอบรมทุกท่านล้วนแต่เป็นคนที่มีบุคลิกดี มีความตั้งใจที่จะร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ร่วมกัน เพราะส่วนมาก มาจาก สถานีอนามัย หรือ รพ.สต. ที่ดีเด่น ในแต่ละจังหวัด ... ใน Class นี้ ผมดีใจมากที่ ได้มีโอกาสได้พบกับคนรู้จัก เป็นอย่างดี 4 คน คือ นายพงษ์เพชร ผาตะเนตร เพื่อรัก ร่วมรุ่น พอ.51 ของผม จาก สอ.นาหนัง โพนพิสัย จังหวัดหนองคาย คนที่ 2 คือ คุณพี่ไลอ้อน มาหา จากอำเภอเมืองยโสธร คุณพี่ที่ผมรักเคารพ เพื่อนร่วมรุ่น ผบต.15 เมื่อปี 2548 คนที่ 3 คือ คุณทองจันทร์ บุตรจันทร์ ผอ.รพ.สต. แดง เพื่อร่วมงานที่ดี จากอำเภอกุดชุม จังหวัดยโสธร คนที่ 4 คือ คุณบุญธิญา สิทธิโคตร จากจังหวัดหนองบัวลำภู หรือน้องถม ที่ผมรู้จักและคุ้นเคย เพราะ เหตุผลที่ 1คุณบุญธิญา สิทธิโคตร เป็นผู้ที่ให้บริการญาติ พี่น้องของผม ที่ สถานีอนามัยสีสุก บ้านสีสุก อำเภอทรายมูล จังหวัดยโสธร คุณพ่อถวิลของผม และ ญาติๆ มากมายที่บ้านสีสุก ให้ความรัก ความนับถือ มิตรไมตรีที่ดี ของคุณหมอถม ของเขามาก แม้ในปัจจุบัน ท่านเหล่านั้นยังคงถามข่าวถึงคุณหมอถมที่รักของเขาอยู่เสมอ เหตุผลที่ 2 คือคุณบุญธิญา สิทธิโคตร เป็นคนบ้านแคนน้อย ในเขตรับผิดชอบในการทำงานของผมในปัจจุบัน.. ขอให้ผู้เข้ารับการอบรม มีความสุขกับการอบรม และนำเอาประสบการณ์ที่ได้รับ ไปปรับใช้ ให้เกิดประโยชน์กับพี่น้องประชาชนของท่านต่อไป ให้บรรลุผล Equity Quality Effectiveness Organization Development หรือ E Q E OD ภายใต้แนวคิด Positive Approach Positive Thinking เดินทางไปในที่แห่งใด ให้ผู้บริหารทุกท่านพบเจอแต่ กัลยาณมิตร นะครับ...