6 พ.ค.64 เรียนรู้ สู่เป้าหมายร่วมกัน หัวหน้างาน ผู้บริหารสาธารณสุขอำเภอเลิงนกทา

 6 พ.ค.64 เรียนรู้ สู่เป้าหมายร่วมกัน หัวหน้างาน ผู้บริหารสาธารณสุขอำเภอเลิงนกทา 

วันที่ 6 พฤษภาคม 2564 นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง สาธารณสุขอำเภอเลิงนกทา  

กับเวที Share ประสบการณ์ และ แนวทางที่ดี เพื่อก้าวสู่เป้าหมายเดียวกัน เลื่อนระดับจาก อันดับ 9 ไปสู่อันดับที่ 3

Ranking ปี 2564

               หัวหน้างานของเรา ต้องกำกับงาน ให้ได้อย่างมีคุณภาพ = ยอมรับ อยากได้ ชื่นชมเมื่อได้รับ

Quality = 3 S             ยอมรับใน Standard   อยากได้ เพราะตรง Specific ได้แล้ว ชื่นชมเมื่อได้รับ Satisfied

 

สามารถดูเพิ่มเติม จากการได้ให้แนวทาง ในวันประชุมประจำเดือน

            http://ptjsw.blogspot.com/2021/04/27-64.html

  

หรือ วัน ประชุม กรรมการบริหารสาธารณสุขอำเภอเลิงนกทา

            http://ptjsw.blogspot.com/2021/04/23-64-3-ranking.html

 

             ประสบการณ์ตรง ของผม ( นายพันธุ์ทอง )

ทุกสิ่งที่วางแผนไว้จะลงมือทำ ไม่ต้องรอให้มีความพร้อมจึงทำ เพราะหากรอ จะไม่มีวันได้ทำ

เพราะความพร้อมเกิดขึ้นได้ยากมา

ทำไปแล้วไม่ต้องคาดหวังผลให้ดีที่สุดแต่ผมจะทำให้ดีเพียงพอเหมาะสมกับสถานการณ์นั้น ๆ

ทำไป ปรับไป PDCA

หลัก The Jar of life ยังใช้ได้เสมอ ต้องใส่หินก้อนใหญ่ ในชีวิต 24 ชั่วโมง ก่อน

หินก้อนสำคัญ หินจำเป็น ส่วน หินไม่จำเป็น หรือ สิ่ง อัปมงคล ไม่ควรนำเข้าสู่ชีวิต

 

การก้าวเดินสู่เป้าหมายที่ยิ่งใหญ่ ต้อง

เริ่มจากกิจกรรมเล็ก ๆ กิจกรรมเล็ก ๆ ต้อง ทำเรื่องใกล้ตัว

หลักการคือ ทำน้อย แต่ได้ มาก

 สิ่งที่ ทำน้อย แต่ได้ มาก ของผมเช่น

แต่ได้การควบคุมอารมณ์ อ่อนน้อม ถ่อมตน

การออกกำลังกาย   ได้ทั้ง การทำสมาธิ ได้ทั้ง ทำให้ รับประทานอาหารได้ดี นอนหลับดี ขับถ่ายสะดวก 

ประสบการณ์ของผม ทำน้อยได้มาก แบบบูรณาการ  ได้ทั้ง การควบคุมอารมณ์ กำลังกาย และ ใจได้สมาธิ ได้แนวคิดใหม่ ๆในการทำงาน คือ การวิ่ง  อย่างน้อย วันละ 10.5 กม.

 ต้องมีเข็มทิศชีวิต งาน

            จะได้รู้ว่าเราไปถูกทางไหม เราต้องรู้ว่า ตอนนี้เรา อยู่ที่ ไหน

เป้าหมาย ต้องซอยย่อย เล็กลง ให้สำเร็จง่าย มีเวลาเชยชมความสุขระหว่างทางได้

เช่น หาก เป้า ร้อย ซอย ย่อย เป็น สัปดาห์ ละ 20 ก็จะดูไม่เหนื่อย 

เห็นการเปลี่ยนแปลงทุกวัน ก็จะสนุก 

แผนที่ดี ต้องไม่ใช่ศิลาจารึก  ( Flexible ) เปลี่ยนแปลงได้ แต่ ยังอยู่ในเส้นทางที่วางแผนไว้

           

 จงทำงานอย่างทุ่มเท ให้ความสำเร็จของงานเป็นการส่งเสียงแทนคุณ

ให้ทำในสิ่งที่ควรทำ ให้สำเร็จ           Get the right thing

ประสบการณ์ของผม (พันธุ์ทอง ) ในฐานะคนทำงาน ทั้งในสถานีอนามัย หัวหน้างาน หรือ  ผู้ช่วยสาธารณสุขอำเภอ มีงานหรือภารกิจที่ได้รับมอบหมายมากมาย  ทำทุกอย่างไปทั้งหมด

ผลคือ ในแต่ละวันได้พบว่า ความวิตก กังวล ของคนทำงานไม่ได้มาจากทำงานไม่สำเร็จ

            ส่วนใหญ่จะมาจากการที่ทำอะไร ไม่เสร็จสักอย่าง

ข้อค้นพบ จงสร้างความสุขระหว่างทางจากการทำงาน ด้วยการมี small success เป็นกำลังผลักสำคัญไปสู่เป้าหมาย

            การทำงานเป็นทีม ความสำคัญคือ การระดมความร่วมมือจากคนหมู่มาก มาทำงานกันแบบยืนหยัดในเป้าหมาย แต่ยืดหยุ่นในวิธีการ

            ในถาดลูกปืน หากตัวเราเปรียบเป็นวงกลม หรือก้อนลูกปืน อย่าได้ไปคาดหวังว่า จะมีใครมาเติมเต็ม ส่วนที่เว้า แหว่ง ของวงกลมที่หายไป จงยอมรับตนเอง ยอมรับทั้งสิ่งที่รู้ สิ่งที่ไม่รู้ ให้กำลังใจและเต็มเต็มให้ตนเอง แล้วจะสามารถกลิ้ง หรือ เดินเคียงคู่ไปกับผู้อื่นได้อย่างลื่นไหล

                          ต้องยืนหยัด บนความยืดหยุ่น

ยืนหยัดในเป้าหมาย ยืดหยุ่นได้ ในวิธีการ

เพราะโลกนี้ ไม่มีเพียงสีขาว กับ ดำ Binary Scale

ยังมี Gray Zone ที่หลากหลายมากมายให้พิจารณาหรือสามารถทำได้

เพราะหากติดกรอบ จะ แบ่งแยก สังคม ออกเป็น 2 กลุ่ม ชัดเจน

ยกตัวอย่าง การแก้ปัญหา หาบเร่ แผงลอย

กีดขวางทางเดิน  ส่งผลต่อสุขอนามัย

ความสะอาด กระทบร้านค้าอื่น

เข้าถึงง่าย ราคาถูก เป็นสีสันดึงดูดผู้คนได้

สินค้าหลากหลาย เคลื่อนย้าย ทำความสะอาดง่าย

สร้างคน สร้างงาน  สร้างเศรษฐกิจที่หลากหลาย  เป็นต้น