30 ก.ย.2562 รับมอบบัตรประชาชนจิตอาสาพระราชทาน 904 วปร.ณ อ.ไทยเจริญ จ.ยโสธร

30 ก.ย.2562 รับมอบบัตรประชาชนจิตอาสาพระราชทาน 904 วปร.ณ อ.ไทยเจริญ จ.ยโสธร

วันที่ 30 กันยายน 2562 วันนี้นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึกกิจกรรม  ตามที่ นายจักรพงษ์  พันธุ์โชติ นายอำเภอไทยเจริญ /ผอ.จอส.904 วปร.อำเภอไทยเจริญ มอบหมายให้ นายชัยยุทธ  ครองยุติ ปลัดอำเภอ หัวหน้ากลุ่มงานบริหารงานปกครอง เป็นประธานในพิธีการแจกจ่ายบัตรประชาชนจิตอาสาพระราชทาน 904 วปร. และพิธีรับมอบสิ่งของพระราชทานให้กับประชาชนทั่วไปผู้ลงทะเบียนเป็นจิตอาสาเฉพาะกิจ พระราชพิธีบรมราชาภิเษก ที่ได้ลงทะเบียนสมัครระหว่างวันที่ 21 - 31 กรกฎาคม 2562 วันที่ 5 - 10 สิงหาคม 2562 และวันที่ 1 - 10 กันยายน 2562 โดยมี หัวหน้าส่วนราชการอำเภอไทยเจริญ ปลัดอำเภอ ผู้บริหารองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น กำนัน ผู้ใหญ่บ้าน ฯลฯ และจิตอาสาพระราชทาน 904 วปร. เข้าร่วมพิธีดังกล่าวฯ ณ หอประชุมอำเภอไทยเจริญ จังหวัดยโสธร

30 ก.ย.2562 ข้อมูลประกอบการจัดทำแผน ปี 2563

30 ก.ย.2562 ข้อมูลประกอบการจัดทำแผน ปี 2563

วันที่ 30 กันยายน 2562 วันนี้นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึก

ข้อมูลประกอบการจัดทำแผน ปี 2563

( อยู่ระหว่างการปรับปรุง)

3 ก้าวย่างสร้างความโดดเด่น  (ในบ้านหลังนี้)

ให้ข้อคิด จิตอาสา พัฒนาตนเอง

1. ให้ข้อคิด: อย่าเป็นเพียงไม้ประดับ

          ในการประชุมทีม หรือประชุมแผนก เป็นโอกาสอันดีที่คุณจะเพิ่มบทบาท และเป็นที่ยอมรับของเพื่อนร่วมงานมากขึ้น ก่อนเข้าประชุมควรมีเตรียมข้อมูลสำหรับประเด็นที่จะหารือกัน การเสนอความคิดเห็นที่เป็นประโยชน์ต่อทีมงาน จะทำให้คุณมีคุณค่ามากขึ้นกว่าการเป็นเพียงผู้เข้าร่วมประชุมที่พร้อมจะทำ ตามข้อตกลงของที่ประชุม

2. จิตอาสา: ช่วยเหลืองานส่วนอื่น

          เมื่อมีงานใหม่ ๆ และต้องการอาสารับผิดชอบงานชิ้นพิเศษ สิ่งที่คนส่วนใหญ่มักจะทำคือ เก็บเนื้อเก็บตัว ไม่เสนอตัวรับงานเพิ่มให้ลำบากกาย

แต่คุณเชื่อไหม หากคุณยกมือ นี่คือโอกาสทองของคุณ นอกจากหัวหน้าแล้ว

จะทำให้คนอื่นๆ มองเห็นคุณมากขึ้นยืดอกรับอาสาทำงานไปเลย แสดงให้ทุกคนเห็น

แล้วคุณก็จะเป็นที่ยอมรับของทุกคน

ข้อนี้ เป็น Relationship ที่ดีในการสร้างเครือข่ายเป็นการเทน้ำออก

เพิ่มโอกาสได้เรียนรู้งานใหม่ๆ

1.    พัฒนาตนเอง : เพิ่มการประชาสัมพันธ์ตัวเอง

หัวหน้าชอบมากที่สุดคือ การประชาสัมพันธ์ ด้วยผลงาน

การที่หัวหน้ามองข้ามคุณไปนั้น อาจเป็นเพราะคุณประชาสัมพันธ์ตัวเองน้อยเกินไป

งานคุณอาจจะมีมาก แต่หัวหน้าทั่วไป 1. ไม่รู้ว่าคุณกำลังทำงานไหนอยู่ และ2.หากรู้ก็ไม่รู้ว่าอยู่ในขั้นตอนไหนแล้ว 3.มีความคืบหน้าเป็นอย่างไร

ดังนั้น คุณควรส่งรายงานความคืบหน้าการทำงานให้หัวหน้าทราบอย่างต่อเนื่อง

สิ่งสำคัญประการหนึ่งที่หัวหน้าอยากทราบคือ มีใครบ้างร่วมสร้างสรรค์งานกับคุณ และหากคุณได้รับคำชื่นชม หรือคำขอบคุณจากผู้ที่ร่วมงานด้วย ก็ควรนำเสนอหัวหน้า เพื่อเป็น profile ที่ดีของคุณตลอดไป

27 ก.ย.2562 นโยบายสาธารณสุข2563_สรปผล62_เตรียมแผน ปี 2563

27 ก.ย.2562 นโยบายสาธารณสุข2563_สรปผล62_เตรียมแผน ปี 2563
วันที่ 27 กันยายน 2562 วันนี้นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึกกิจกรรม  การเข้าร่วมรับฟัง ประชุมชี้แจงผลการดำเนินงาน และมอบนโยบาย แผนงาน โครงการ ตัวชี้วัด กระทรวงสาธารณสุข
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563 ณ โรงแรมเซ็นทรา บาย เซ็นทารา ศูนย์ราชการและคอนเวนชั่นเซ็นเตอร์ แจ้งวัฒนะ กรุงเทพมหานคร ผ่าน ระบบ FB Live กลุ่ม We are MOPH
ประธานในงานโย นายอนุทิน  ชาญวีรกุล  รองนายกรัฐมนตรี และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุข
นโยบายชัดเจนดีมากครับ_Minimum Standard ทั้งด้านบริหารและด้านการบริการ_หากทำตามที่ผู้บริหารทุกท่านได้ Present ไป อันดับ 6 ไม่ได้แน่ แต่ประเทศไทยจะเป็นที่ 1
เอกสารประกอบการประชุมในวันนี้ สามารถรับได้ที่นี่
http://bps.moph.go.th/new_bps/policy_doc2563

สรุปสั้นๆ  1.แนวพระราชดำริ  2.แข็งแรงทั้งกายใจ 3.ให้บริการคุณภาพ  4.นวัตกรรม 5.ธรรมาภิบาล  

นพ.ไพศาล ดั่นคุ้ม  รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข

ถาม : คุณคือใคร  ตอบ : WE ARE MOPH มีคุณลักษณะ
1.     มีคุณค่า (ทั้งตนเอง และงานที่เราทำ เพื่อประชาชน)
2.     เป็นคนดี  MOPH 
Happinometer วัดทุกปี   HPI วัดปี เว้นปี
3.     มีความสุข ทั้งระดับ บุคคล และองค์กร
ลูกผู้ชาย ยืดได้ หดได้ แต่ เมื่อขึ้นมาบนเวทีนี้ โดยเฉพาะใกล้เที่ยง เวลาไม่ควรจะยืดออกไป 

ปี 2563 เป้าหมายใหญ่ ของรัฐมนตรี คือ ลดรายจ่าย เพิ่มรายได้ ร่างกายแข็งแรง ทำให้เศรษฐกิจประเทศแข็งแรง

โดยมีนโยบายที่จะทำงานร่วมกัน 5 ด้าน ดังนี้

1. การพัฒนางานสาธารณสุขตามแนวพระราชดําริ โครงการเฉลิมพระเกียรติ และโครงการที่เกี่ยวเนื่องกับพระบรมวงศานุวงศ์ทุกพระองค์ เพื่อสืบสาน รักษาต่อยอด และพัฒนาการบริการด้านสาธารณสุข ให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อประชาชน

2. การดูแลให้ประชาชนมีสุขภาพแข็งแรง ทั้งทางกาย ทางใจ และมีความมั่นคงทางสุขภาพ

        2.1  ส่งเสริมให้ประชาชนมีความรอบรู้ด้านสุขภาพที่ถูกต้อง  (Health Literacy

ส่งเสริมการออกกำลังกาย ให้ชุมชนเป็นฐานในการสร้างสุขภาวะที่ดี

        2.2  พัฒนาเด็กไทยให้มีคุณภาพ ตั้งแต่ในครรภ์ จนถึง ปฐมวัย ให้มีพัฒนาการสมวัย

        2.3  จัดการดูแลระยะยาว รองรับสังคมสูงวัย ให้ผู้สูงอายุมีสุขภาพดี เข้าถึงบริการอย่างมีศักดิ์ศรี

        2.4  จัดการภัยคุกคามความมั่นคงทางสุขภาพอย่างครบวงจรและบูรณาการ รวมถึงชายแดน และเขตเศรษฐกิจพิเศษ  

(..ภัยคุกคามความมั่นคงทางสุขภาพเร่งรัดการยุติการใช้สารเคมีทางการเกษตรที่อันตรายต่อสุขภาพ

คลอร์ไพริฟอส (Chlorpyrifos) พาราควอท (Paraquat) ไกลโฟเซต (Glyphosate) และ และการใช้ยาอย่างสมเหตุผล  คลอร์ไพริฟอส (Chlorpyrifos) ใช้กำจัดแมลง ศรัตรูพืช

พาราควอท (Paraquat) ) ใช้กำจัดศรัตรูพืช ประเภท เผาไหม้

ไกลโฟเซต (Glyphosate) ใช้กำจัดศรัตรูพืช ประเภท ดูดซึม..)

3. การดูแลให้ประชาชนได้รับบริการที่มีคุณภาพ ปลอดภัย ลดความเหลื่อมล้ำ ลดความแออัด ลดระยะเวลารอคอย และลดภาระค่าใช้จ่าย

3.1 เพิ่มศักยภาพหน่วยบริการทุกระดับจัดระบบการแพทย์ปฐมภูมิ ที่มีแพทย์เวชศาสตร์ครอบครัวดูแลอย่างทั่วถึง พัฒนาห้องฉุกเฉิน ให้มีประสิทธิภาพ และ กำลังคนที่เพียงพอ

3.2 พัฒนาและยกระดับความรู้อาสาสมัครสาธารณสุขประจําหมู่บ้าน (อสม.) ให้เป็นหมอประจําบ้าน แบ่งเบา ภาระค่าใช้จ่ายของประชาชนในการเดินทางไปพบแพทย์

1.3   ใช้ IT เพิ่มประสิทธิภาพการให้บริการ ทั้ง Telemedicine  ระบบ คิว การส่งต่อ เป็น Big Data

(...โดยการเพิ่มการให้บริการใน PCC เขตเมือง การรับยาที่ร้านขายยา เป็นต้น ...)

2.    ผลักดันพัฒนาเทคโนโลยีและนวัตกรรมทางการแพทย์และสาธารณสุข

1.1   ให้ประชาชน เข้าถึงการใช้กัญชา และสมุนไพร ทางการแพทย์ได้อย่างปลอดภัย เพื่อเพิ่มมูลค่าทางเศรษฐกิจ เพิ่มรายได้ให้ประเทศ

1.2   ส่งเสริมนวัตกรรมและศูนย์ความเป็นเลิศทางการแพทย์ ทั้งระบบบริการ การสร้างเสริมสุขภาพ การท่องเที่ยวเชิงสุขภาพ การศึกษาวิจัย การผลิตและพัฒนากําลังคน

( ... พัฒนาเป็น Medical Hub เป็นต้น ...)

2.    การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการ

2.1   ทุกหน่วยงานยึดหลักธรรมาภิบาล ความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน กระจายอำนาจสู่เขตสุขภาพ

2.2   ผู้บริหารหน่วยงานทุกระดับต้องให้ความสำคัญในการสร้างขวัญกําลังใจบุคลากร มีความสุขในการทํางาน และก้าวหน้าในอาชีพ

สรุปสั้นๆ  แนวพระราชดำริ  แข็งแรงทั้งกายใจ ให้บริการคุณภาพ  นวัตกรรม ธรรมาภิบาล  

ถ่ายทอดการประชุมชี้แจงผลการดำเนินงานและมอบนโยบาย แผนงาน โครงการตัวชี้วัด กระทรวงสาธารณสุข ปีงบประมาณ 2563 ณ โรงแรมเซ็นทรา บาย เซ็นทารา ปี 256
อย. ต้องเปลี่ยนจาก ไอ้หย๋า  เป็น โอ้ เยี่ยม
อสม. คือ กลไก สำคัญ ที่จะต้อง รองรับการกระจาย ลดความแออัด จาก โรงพยาบาลขนาดใหญ่ ไปสู่ ชุมชน เพื่อการดูแล สุขภาพ ในระดับ ครอบครัว และชุมชน
งบประมาณ กระทรวงสาธารณสุข ถูกตัดไป 670 ล้าน ผมไม่ใช้หรอก หากจะขอทั้งที ต้อง 30,000 ล้าน
ผมไม่ต้องมอบหมาย อะไรมาก เพราะผู้บริหารทุกๆท่านรู้ดีว่า เป็นหน้าที่ของท่าน
ท่านจะต้องทำ เพื่อให้ประชาชน พึงพอใจ ในสิ่งที่ดี มีเหตุมีผล
ชีวิตต้องสู้ เพราะกู้มาเยอะ
คนสำราญ งานสำเร็จ
ประชุมได้ผล คนได้สุขภาพ
ยาเสพติดเน้นไปที่ CBT Community Base Treatment
People first Doctor Later:  นายอนุทิน ชาญวีรกุล
AED ต้องมี ใน รพ.สต. ทุกแห่ง
เปิดประตู สู่มิติใหม่
ดร.สาธิต ปิตุเตชะ  รมช.  ผมขอประกาศ จะเป็นผู้นำด้านการออกกำลังกาย
กรมสุขภาพจิต คู่สาย การสื่อสารถึง สังคมและครอบครัว
กรมอนามัย : เด็กปฐมวัย คือหัวใจ ของการพัฒนา  100 วัน 1,000 ผูกเพื่อลูกรัก
Street food ให้คนไทย ลุกขึ้นมาออกกำลังกาย (สำรวจดูว่ามีใครบ้าง)
เกณฑ์  FTE  ในเขต AEC
สวรส. สงคราม เบาหวาน ความดัน หากประกาศสงครามแล้ว เราต้องชนะ
อสม.  ผมจะเดินหน้า เคียงคู่กับ อสม. โดยมี นพ.สำเริง เป็นที่ปรึกษา
ด้วยความโชคดี และความอบอุ่น ที่ผมได้รับนี้
ท่านใช้ บทเรียน จากการที่ถูกกระทำ นำมาเป็น พลังเชิงบวก ในการขับเพื่อนระบบสาธารณสุข เพื่อเป้าหมายเดียว เพื่อสุขภาพที่ดี ของประชาชนคนไทยทุกคน
หัวหน้าสำนักตรวจราชการ : นพ.บุญชัย ธีระกาญจน์ เดิม ตรวจ ตาม KPI
ปี 2563 ตรวจตาม 3 ประเด็น Agenda Function Base Area Base
อ.นพ.ยงยศ ธรรมวุฒิ นายแพทย์ทรงคุณวุฒิ (ด้านเวชกรรมป้องกัน) กลุ่มที่ปรึกษาระดับกระทรวง (รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข (กลุ่มภารกิจด้านพัฒนาการแพทย์))

( )กลุ่มภารกิจด้านพัฒนาการแพทย์ เกี่ยวกับการพัฒนาระบบบริการที่มีส่วนเกี่ยวข้องกับนโยบายเร่งรัดที่สำคัญ
เชื่อมโยงระบบการสุขภาพปฐมภูมิ ไปถึงการลดความแออัด เชื่อมต่อไปถึง FAST TRACK และการเข้าถึงกัญชาทางการแพทย์ ในภาพรวม
( ) การสร้างระบบสุขภาพปฐมภูมิ ตาม พรบ.ระบบสุขภาพปฐมภูมิ พ.ศ.2562 เชื่อมโยงกับ ลดความแออัด ลดระยะเวลาของการรอคอย การสร้างระบบสุขภาพปฐมภูมิ เชื่อมโยงกับนโยบายของรัฐมนตรี และพรบ.ระบบสุขภาพปฐมภูมิ พ.ศ.2562 นโยบายของรัฐบาล และนโยบายเร่งรัดของกระทรวงสาธารณสุข ลดความแออัด ลดระยะเวลาของการรอคอย เชื่อมต่อไปถึง FAST TRACK
( ) จุดคานงัด ด้านการแพทย์ อยู่ที่พื้นที่ในการพัฒนาการดำเนินงาน ของทุกหน่วยงาน รพศ.รพท.รพช. ให้ยึดเอาพื้นที่เป็นฐาน แทนการยึด รพ.เป็นฐาน
( ) การพัฒนา อสม.เป็นอสม.หมอประจำบ้าน ปี 2563 กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ เป็นผู้พัฒนาอสม.จำนวน 80,000 คน จาก อสม.ล้านกว่าคน เป็นอสม.หมอประจำบ้าน ในการดูแลผู้ป่วยกลุ่มเป้าหมายร่วมกับทีมหมอครอบครัว ของรพ.สต.ที่มีอยู่แล้ว ใช้เครื่องสื่อสารทางการแพทย์ (Tele Health) ในการให้บริการในชุมชน และรายงานผลการปฏิบัติงานผ่าน app Smart อสม.
(  ) รพ.สต.ต้องมีการพัฒนาคุณภาพตามเกณฑ์มาตรฐาน รพ.สต.ติดดาว ซึ่งในปี 2563 เกณฑ์ไม่เปลี่ยน และตัวชี้วัดเดิม เพิ่มจากร้อยละ 60 เป็นร้อยละ 75 ทีมพี่เลี้ยงจะต้องไปดูแลรพ.สต.ที่ผ่าน 5 ดาว เมื่อปี 2560 ให้คงมาตรฐาน 5 ดาว และรพ.สต.ที่ยังไม่ได้ 5 ดาว ให้ผ่าน 5 ดาว ปี2563 รพ.สต.ที่ผ่านเกณฑ์คุณภาพ ระดับ 5 ดาว ที่ดูแลประชากร ไม่น้อยกว่า 8,000 คน  นพ.สสจ.จะต้องหาแพทย์ เพื่อยกระดับเป็นหน่วยบริการปฐมภูมิ หรือเครือข่ายหน่วยริการปฐมภูมิ หรือ PCC ซึ่งจะเชื่อมโยงไปถึงการมีแพทย์ทำงานในหน่วยปริการปฐมภูมิ และการสนับสนุนอื่นๆ ตามมา

 ..อ.ไทยเจริญ จ.ยโสธร 
Reaccredit ปี 2560 2 แห่ง  และ ประเมิน รพ.สต. แห่งใหม่ 2 แห่ง
 (  ) เชื่อมโยงระบบบริการ เพื่อลดความแออัด เพิ่มคุณภาพบริการ

( ) ตัวอย่าง รพศ.ขอนแก่น ที่มีการเปิด Cluster ในเขตเทศบาลนครขอนแก่น เป็นการกระจายผู้ป่วยไปดูแลที่ cluster เชื่อมโยงไปถึงปฐมภูมิ สามารถลดภาระงานของ ER เป็นฉุกเฉินแท้ ภาระงาน OPD เป็นผู้ป่วยนัด
(  )หรือรพ.กำแพงเพชร (ขนาด S) ที่วางจุดยุทธศาสตร์หน่วยบริการปฐมภูมิ ครอบคลุมพื้นที่ 16 หน่วย เป็นจุดเปลี่ยนที่สำคัญ
(  )รพ.วารินชำราบ จ.อุบลราชธานี (M1) กำลังดำเนินการ ได้วางระบบไว้แล้ว แต่ยังไม่แล้วเสร็จ ยกตัวอย่างหน่วยบริการศรีไค ที่ดูแลประชากร 8,000 คน สามารถเพิ่มคุณภาพบริการ ทำให้มีประชากรในการดูแลของศรีไคมารับบริการที่ศรีไค ลดจำนวนผู้รับบริการที่ไปรับบริการของรพ.ใหญ่ (ทั้งรพ.วารินชำราบและรพ.สรรพสิทธิประสงค์)
(  )รพร.กุฉินารายณ์ จ.กาฬสินธุ์ หรือรพ.สมเด็จพระบรมราชินีนาถ ณ อำเภอนาทวี จ.สงขลา (M2)
(  )การลดความแออัดในรพศ./รพท. ส่งทีมเวชศาสตร์ครอบครัว จุดบริการหน่วยบริการปฐมภูมิ ใช้หลักการดูแลแบบเวชศาสตร์ครอบครัว วางในจุดที่เหมาะสม จะลดความแออัดในรพศ./รพท.
(  )เชื่อมโยง ER คุณภาพ + Green channel + IT / Telehealth + รับยาใกล้บ้าน (ร้านยาคุณภาพ) +คลินิกกัญชา

รายละเอียด ดูจุดเน้นของเรื่องได้จาก House Model

ดาวน์โหลดเอกสารได้ที่

http://bps.moph.go.th/new_bps/policy_doc2563
ขอบคุณ ผู้สรุปโดย : เอื้อมพร จันทร์ทอง

ปี 2563 กระทรวงสาธารณสุขได้กำหนดนโยบายเร่งรัดของผู้บริหารไว้ 10 ประเด็น คือ
1. การส่งเสริมสุขภาพทุกกลุ่มวัย มุ่งเน้นในกลุ่มวัยแม่และเด็ก ผู้สูงอายุ การเสริมสร้างความรู้ด้านสุขภาพ (Health Literacy) และการออกกำลังกาย
2. การควบคุมป้องกันวัณโรค เน้นความครอบคลุมในการค้นหา และเพิ่มอัตราความสำเร็จการรักษาผู้ป่วยวัณโรคปอดรายใหม่
3. การจัดการภัยคุกคามความมั่นคงทางสุขภาพ เร่งรัดการยุติการใช้สารเคมีทางการเกษตรที่อันตรายต่อสุขภาพ

คลอร์ไพริฟอส (Chlorpyrifos) พาราควอท (Paraquat) ไกลโฟเซต (Glyphosate) และ และการใช้ยาอย่างสมเหตุผล

4. การพัฒนาระบบสุขภาพปฐมภูมิ
5. การลดแออัด ลดรอคอยในโรงพยาบาล โดยการเพิ่มการให้บริการใน PCC เขตเมือง การรับยาที่ร้านขายยา การพัฒนาเทคโนโลยีสารสนเทศ และการพัฒนาห้องฉุกเฉินคุณภาพ
6. การจัดการโรคหลอดเลือดสมองและโรคกล้ามเนื้อหัวใจขาดเลือดเฉียบพลัน
7. การเข้าถึงกัญชาทางการแพทย์ อย่างทั่วถึง มีคุณภาพและปลอดภัย
8. การพัฒนานวัตกรรมทางการแพทย์เพื่อเศรษฐกิจ สนับสนุนการใช้สมุนไพรไทย พัฒนาเป็น Medical Hub
9. การพัฒนาองค์กรสู่องค์กรคุณภาพ และการพัฒนาสู่องค์กรแห่งความสุขในหน่วยงานทุกระดับ
10. การพัฒนานวัตกรรมการบริหารจัดการ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการของเขตสุขภาพ

26 ก.ย.2562 ยินดี 4 ผลงานวิชาการจากอำเภอไทยเจริญ เวทีระดับจังหวัดยโสธร

26 ก.ย.2562 ยินดี 4 ผลงานวิชาการจากอำเภอไทยเจริญ เวทีระดับจังหวัดยโสธร

วันที่ 26 กันยายน 2562 วันนี้นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึกกิจกรรม  แสดงความยินดี กับ ทีมงาน คปสอ.ไทยเจริญ  ในการรับรางวัลผลงานวิชาการต่างๆ

ในเวทีสรุปผลการตรวจราชการประจำปี2562 และการจดทำแผนงานด้านสาธารณสุข ประจำปี 2563

ณ สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดยโสธร ยโสธร

ประธานโดย นพ.ธนุตม์ ก้วยเจริญพานิชก์ รองนายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดยโสธร

โดยมีผู้อำนวยการโรงพยาบาลยโสธร รองนายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดยโสธร นำผู้บริหาร และคณะ เข้าร่วมกิจกรรม  กว่า 250 คน   

            แสดงความยินดี กับ ทีมงาน คปสอ.ไทยเจริญ  ในการรับรางวัลผลงานวิชาการต่างๆ ทั้ง 4 ประเภท

1.     ผลงาน การประเมินผลงานประจำปี 2562 ระดับดี คปสอ.ไทยเจริญ

2.     ผลงานวิชาการประเภท การพัฒนางาน รพ.สต.คำเตย อ.ไทยเจริญ

3.     ผลงานวิชาการประเภท นวตกรรม รพ.สต.หนองคูน้อย อ.ไทยเจริญ

4.     ผลงานวิชาการประเภท นวตกรรม รพ.สต.ส้มผ่อ อ.ไทยเจริญ

26 ก.ย.2562รพ.สต.คำไผ่ อำเภอไทยเจริญเสนองาน OVเวทีระดับจังหวัดยโสธร _พยาธิใบไม้ตับ

26 ก.ย.2562รพ.สต.คำไผ่ อำเภอไทยเจริญเสนองาน OVเวทีระดับจังหวัดยโสธร _พยาธิใบไม้ตับ

วันที่ 26 กันยายน 2562 วันนี้นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึกกิจกรรม

การแสดงความยินดี กับ ผอ.วิระนิจ จักรสาร ผู้อำนวยการ และ ทีมงานจากโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล คำไผ่

อำเภอไทยเจริญ ในงาน  ป้องกันและควบคุมโรคพยาธิใบไม้ตับและมะเร็งท่อน้ำดี ณ โรงแรม เจพี ยโสธร

ประธานในงานโดย นพ.บัญชา สรรพโส นายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดยโสธร

            ทั้งนี้ จากผลการปฏิบัติงานในพื้นที่ด้วยดี รพ.สต.คำไผ่ ได้คัดเลือกให้ นำเสนอผลงานและรับมอบเกียรติบัตรโครงการพัฒนาระบบป้องกันและควบคุมโรคพยาธิใบไม้ตับและมะเร็งท่อน้ำดี  ด้วย

25 ก.ย.2562 ชนะเลิศ อสม.ระดับเขต 10 อำเภอไทยเจริญ คว้ารางวัล ปี 2562

25 ก.ย.2562 ชนะเลิศ อสม.ระดับเขต 10 อำเภอไทยเจริญ คว้ารางวัล  ปี 2562

บันทึกการเข้าร่วม มหกรรม ระบบสุขภาพปฐมภูมิ เขตสุขภาพที่ 10 ณ ณ โรงแรมสุนีย์แกรนด์ จ.อุบลราชธานี  ภายใต้ชื่องาน  พลังคิด พลังคน พลังแห่งผลการพัฒนาสู่คุณค่าระบบบริการปฐมภูมิ

ประธานในงานโดย นพ.ธงชัย กีรติหัตถยากร ผู้ตรวจราชการกระทรวงเขตสุขภาพที่ 10  ได้มอบนโยบาย มหกรรม "พลังคิด พลังคน พลังผลการพัฒนา สู่คุณค่าระบบสุขภาพปฐมภูมิ " พร้อมมอบโล่รางวัล คลิป VDO PCC คลิป VDO พชอ.  รางวัล รพ.สต.ติดดาว 

วิทยากรหลักโดย นพ.ยงยศ ธรรมวุฒิ ว่าที่ รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข  บรรยาย ในหัวข้อ ทิศทาง ระบบสุขภาพปฐมภูมิ  โดยมี พรบ.ระบบสุขภาพปฐมภูมิ เป็นเครื่องมือสำคัญ 

            ขอบคุณพี่เลี้ยงทุกๆคน ขอแสดงความยินดี และชื่นชม กับทีมงาน จากอำเภอไทยเจริญ ที่ร่วมจัดนิทรรศการ  ในฐานะ  ชมรม อสม.อำเภอไทยเจริญ  ได้รับรางวัลชนะเลิศ ชมรม อสม. ดีเด่น ระดับเขต ประจำปี 2562