23 สค.2561 พื้นที่ พอ.สว.ปี62_ประชุมกรรมการบริหาร ณ สาธารณสุขอำเภอคำเขื่อนแก้ว

23 สค.2561 พื้นที่ พอ.สว.ปี62_ประชุมกรรมการบริหาร ณ สาธารณสุขอำเภอคำเขื่อนแก้ว

วันที่ 23 สิงหาคม 2561 ข้าพเจ้า นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง บันทึกกิจกรรม การประชุม

คณะกรรมการบริหาร ณ สำนักงานสาธารณสุขอำเภอคำเขื่อนแก้ว

ประธานการประชุมโดย นายอิสระ ยาวะโนภาส สาธารณสุขอำเภอคำเขื่อนแก้ว

แจ้งพื้นที่ การจัดงาน พอสว. หน่วยแพทย์เคลื่อนที่ พอ.สว. อำเภอคำเขื่อนแก้ว
ครั้งที่ 1 ปี งบประมาณ 2562 ประมาณเดือน ตุลาคม 2561 ณ บ้านโพนทัน หม่ที่ 5 ตำบลโพนทัน อำเภอคำเขื่อนแก้ว
มอบ คุณอภิญญา บุญถูก ประสาน นายอำเภอ อบต.โพนทัน รพ.สต. โพนทัน และ ู้เกี่ยวข้อง เตรียมความพร้อมต่อไป 

(ภาพประกอบ อยู่ระหว่างการปรับปรุง)

ระเบียบวาระที่ ๑  วาระประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ

            เรื่องที่ ๑    ขอบคุณทุกๆท่านที่ร่วมกันในกิจกรรม

งานวันเฉลิมพระชนม์พรรษา รัชกาลที่ ๑๐ วันที่ ๒๘ กรกฎาคม ๒๕๖๑

งานวันเฉลิมพรชนม์พรรษา สมเด็จพระราชินี ในรัชกาลที่ ๙ วันที่ ๑๒ สิงหาคม ๒๕๖๑

การออกปฏิบัติงานในพื้นที่ ทั้ง การป้องกันควบคุมโรค การส่งเสริมสุขภาพ ต่างๆ

การเข้าร่วมกิจกรรม ธรรมะสัญจร 

            เรื่องที่ ๒  การนิเทศและประเมินผลการปฏิบัติราชการ ประจำปี ๒๕๖๒

เพื่อประกอบการพิจารณา โดยนำมาจาก ๓ ส่วน คือ การดูเชิงคุณภาพในพื้นที่จริง

ประสิทธิผลตาม KPI  สมรรถนะการปฏิบัติราชการ

                        รายละเอียด ตามเอกสารที่หัวหน้างานนำเสนอ

เรื่องที่ ๓    การประชุมวิชาการประจำปี ๒๕๖๑  วันที่ ๔ -๘ กันยายน ๒๕๖๑

            มอบ นายสุนทร วิริยะพันธ์ เป็นผู้ประสานงานหลัก

มติที่ประชุม รับทราบ                    

ระเบียบวาระที่ ๒  รับรองรายงานการประชุมครั้งที่ผ่านมา

            มติที่ประชุม รับรอง

ระเบียบวาระที่ ๓  เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่ผ่านมา

มติที่ประชุม ไม่มี

ระเบียบวาระที่ ๔  เรื่องเพื่อพิจารณา

            ๔.๑  การจัดทำแผนประจำปี ๒๕๖๒

แผนบุคลากรสายงานหลัก

พยาบาลวิชาชีพ 2,500 คน ภาพรวมทั้งอำเภอ ไม่ขาด  

            นักวิชาการ จพ. สาธารณสุข ( ตามตำแหน่ง) ไม่นับ สั่งให้ปฏิบัติงาน 1,250 ( ขาด 9 คน )

นักวิชาการ / จพ. ทันตสาธารณสุข 8,000 คน(ขาด 2คน) ลำดับ ดงเจริญ เหล่าไฮ นาแก

แพทย์แผนไทย 8,000 คน ( ขาด 6 คน )

หลักการคือ ให้พื้นที่ ทีมี ความต้องการ มีสถานที่ มีบุคลากร มีทรัพยากรในชุมชน ภูมิปัญญาก่อน  แพทย์แผนไทย กับ NCD และ อื่นๆ สามารถเอื้อ บูรณาการได้

แต่ สถานที่ที่ขอแพทย์แผนไทย ต้อง เสนอแผนการตลาด ประกอบการขอด้วย

โดยใช้ สถานะเงินบำรุง ประกอบการพิจารณาด้วย  

กลวิธี อื่นๆ เช่น จ้างรายคาบ ประสานนักศึกษาฝึกงาน ช่วยงานแบ่งเบาภาระบุคลากรได้  

แผนการเงิน     ให้เตรียมความพร้อม เสนอแผนจัดหารายได้ รวมทั้งการ Claim สิทธิ จากกองทุนต่างๆ  งบประมาณเบื้องต้น มี 2 แหล่ง ที่พร้อมใช้สนับสนุนงานคือ กองทุน สปสช. และ

 เงินหมู่บ้าน ละ 20,000 สำหรับ 12 โครงการเทิดพระเกียรติ       เน้นคุณภาพทางบัญชีทางการเงิน( GL)   เป้าหมาย ปี ๒๕๖๒ ให้ได้มากกว่า ร้อยละ ๘๐

ทั้งนี้ในปี ๒๕๖๑ อำเภอคำเขื่อนแก้วผ่านการประเมินระดับ ดีเยี่ยม ๑ แห่ง  คือ รพ.สต. โพนทัน

(ร้อยละ ๙๕.๘๕)  และ ระดับ ดี ๕ แห่ง  คือ รพ.สต. นาแก นาคำ กู่จาน ดงเจริญ บกน้อย

แผนครุภัณฑ์ สิ่งก่อสร้าง

ให้ทุกแห่งเสนอแผน ความต้องการพร้อมแบแปลน เตรียมไว้ให้พร้อม

สำหรับ รพ.สต. แห่งใหม่  รพ.สต.ทุ่งมน กำลังอยู่ระหว่างการก่อสร้าง

รพ.สต. กุดกุง นาหลู่ บกน้อย  อยู่ระหว่างการเตรียมสถานที่ก่อสร้าง

                        รายละเอียด ตามไฟล์ ที่ ประธานนำเสนอต่อที่ประชุม

มติที่ประชุม จัดทำแผนในภาพรวม ตามลำดับความสำคัญ

แผนงบค่าเสื่อม ปี ๒๕๖๒

มอบหมายให้ นายอุทิศ ฝูงดี และ คณะกรรมการ นำข้อมูล ประชุม วันที่ ๒๗ สิงหาคม ๒๕๖๑

และนำข้อสรุป เข้าที่ประชุมประจำเดือน ๒๙ สิงหาคม ๒๕๖๑ ต่อไป

มติที่ประชุม รับทราบ                    

            ๔.๒  ระบบการกำจัดขยะติดเชื้อ ใน รพ.สต. อำเภอคำเขื่อนแก้ว

ให้ สำรวจ สถานที่ ที่ต้องการขอรับการสนับสนุน โรงพักขยะติดเชื้อ

ประกอบการขอรับการสนับสนุน งบประมาณจากกระทรวง ต่อไป

ระเบียบวาระที่ ๕  เรื่องจากผู้ช่วยสาธารณสุขอำเภอ

๕.๑ เรื่อง แผนงานหลัก สนับสนุน พชอ. โดย พชต. คุณภาพ  พชม.

รพ.สต.คือ เลขานุการ ดูแลเรื่อง สารสนเทศที่มีคุณภาพ ส่งผ่านข้อมูล ให้ พชต. วางเป้าหมายการพัฒนา เป็น  ๓ ระยะ  ปัจจุบัน ส่วนมาก อยู่ใน ระยะที่ ๑

ระยะที่ ๑ เป็นปัญหาของเรา เป็นงานของเรา  ระยะต่อไปคือ

ระยะที่ ๒ เป็นปัญหาของเขา เขาทำ  เราช่วย

ระยะที่ ๓ เป็นปัญหาของเขา            เราช่วยอำนวยความสะดวกด้านข้อมูลสารสนเทศที่มีประสิทธิภาพ

            แผนงานที่สนับสนุน ปี ๒๕๖๒ ให้เลือกทำแบบผสมผสาน เลือกในงานที่เราถนัด เป็นประโยชน์ และ เกิด Small Success ร่วมกัน ทำในเชิงวิชาการ เติมด้าน IT  ที่มีคุณภาพ

            โดยมีกระบวนการดำเนินงานตามลำดับ คือ การแต่งตั้ง พชต. ให้ครบตามองค์ประกอบ

            การประชุม พชต. เพื่อจัดทำแผนร่วมกัน   การปฏิบัติงานร่วมกับ พชม.

            เวที การยกย่อง เชิดชูเกียรติ ในพื้นที่

            ๕.๒ การเบิกจ่ายงบประมาณตาม โครงการ ๕ กลุ่มวัย พชอ.

ขออนุญาตให้ นางนัยนา ดวงศรี หัวหน้ากลุ่มเวชปฏิบัติฯ โรงพยาบาลคำเขื่อนแก้ว

นำเสนอ รายละเอียด ความว่า ตามที่ คปสอ.คำเขื่อนแก้ว ได้จัดทำโครงการส่งเสริมสุขภาพประชาชน ๕ กลุ่มวัย  โดยมีงบประมาณ ให้กับ รพ.สต.ทุกแห่ง นั้น กลุ่มเวชปฏิบัติฯ โรงพยาบาลคำเขื่อนแก้ว

ได้ยืมเงิน สำหรับตามโครงการแล้ว จำนวน ๘๐,๐๐๐ บาท (แปดหมื่นบาทถ้วน) ให้ ผอ.รพ.สต.ทุกแห่ง เซ็นชื่อรับเงินยืม ไปดำเนินการ ทำหนังสือ ส่งคืนเงินพร้อม พร้อม เอกสาร ไฟล์ ที่เกี่ยวข้อง

ให้กับ โรงพยาบาลคำเขื่อนแก้ว ภายใน ๓๑ สิงหาคม ๒๕๖๑ ดังนี้  

รายชื่อผู้รับบริการ ตามแบบรายงาน ที่ สปสช.เขต ๑๐ อุบลราชธานี กำหนด

ภาพถ่ายการจัดกิจกรรม จำนวน ๔ ภาพ (Print ใส่กระดาษ A4 ๑ แผ่น พร้อม บรรยายใต้ภาพ)

สำเนาบัตรประชาชน ผู้ประกอบการอาหารว่าง อาหารกลางวัน จำนวน ๑ ชุด

ใบสำคัญรับเงิน ผู้ประกอบการอาหารว่าง อาหารกลางวัน จำนวน ๑ ชุด

ตารางการอบรมหลักสูตร ๑ วัน

มติที่ประชุม รับทราบ         และถือปฏิบัติ      

ระเบียบวาระที่ ๖  เรื่องจากหัวหน้ากลุ่มงาน     นางอภิญญา บุญถูก

การประชุมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ถอดบทเรียนการดูแลผู้ป่วยจิตเภท เครือข่ายสุขภาพคำเขื่อนแก้ว  ให้ ประสาน ผู้เกี่ยวข้อง เข้าร่วมวันที่ ๒๙ สิงหาคม ๒๕๖๑ การประชุมเชิงปฏิบัติการเวลา ๐๙.๐๐ น. เป็นต้นไป ณ  ห้องนำชัย รพ.คำเขื่อนแก้ว

การให้บริการทันตกรรม   เนื่องจากทันตบุคลากรไม่เพียงพอ จึงเสนอแนวดำเนินการดังนี้

1)ให้ นว./ จพ.ทันตะปฏิบัติงานใน รพสต.ที่ตั้ง 2 วัน

2) ยกเลิกการปฏิบัติงานในรพ.สต.คู่ Buddy ไปก่อน

3) ให้่ทีมทันตะออกปฏิบัติงานอนามัยโรงเรียนตามแผนใหัเสร็จภายในปีงบประมาณ

     ยกเวัน รร.ในเขต รพ.สต. โพนทัน และรพสต.ดงเจริญ เนื่องจากขาดทันตบุคลากร ให้ยกยอดไปปีงบประมาณ 2562(เทอม 2)

4) ให้รพ.สต.ทุกแห่งทำแผนเบิกวัสดุทันตกรรมเอง และบันทึกในรายงานการเงิน GL5

5) ให้จัดทำแผนซ่อมบำรุงครุภัณฑ์

มติที่ประชุม รับทราบ         และถือปฏิบัติ      

ระเบียบวาระที่ ๗  เรื่องจาก ประธาน ผอ.รพ.สต.

            ไม่มี

ระเบียบวาระที่ ๑๐  เรื่องอื่นๆ

ขอเชิญประชุมประจำเดือน ๒๙ สิงหาคม ๒๕๖๑ เวลา ๐๙.๐๐ น. เป็นต้นไป

โดยมีกิจกรรม  ประชุม ภาคเช้า

ภาคเที่ยง รับประทานอาหารเที่ยงร่วมกัน เลี้ยง รับ ส่ง เจ้าหน้าที่

ที่ย้ายเข้า – ย้ายออก ตั้งแต่ปี  ๒๕๖๐  เป็นต้นมา 

มอบหมายให้ ผช.สุรินันท์ และ ผอ.รพ.สต. ประสานงาน และแจ้งผู้เกี่ยวข้องเข้าร่วมงาน