29 เมษายน 2559เครื่องร้อน_HEAT_ตุ้มโฮม
ฮักแพง แบ่งปัน_คำเขื่อนแก้ว ครอบครัวเดียวกัน
วันที่ 29 เมษายน 2559 ผม นายพันธุ์ทอง จันทร์สว่าง จัดกิจกรรม
ประชุมเชิงปฏิบัติการ การพัฒนาคุณภาพบุคลากรและเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการทำงานในองค์กรสู่คุณภาพ
สรุปสั้นๆจาก กิจกรรมการประชุม และ ระดมสมอง ในการประชุม
ครั้งนี้ ดังนี้
สาธารณสุขคำเขื่อนแก้ว_ตุ้มโฮม ฮักแพง แบ่งปัน สรุปได้ง่ายๆ
1 วลี 4 อักษรว่า
HEAT
สาธารณสุขคำเขื่อนแก้ว
เครื่องร้อน ยั้งไม่หยุด ฉุดไม่อยู่
HEAT
H : Healthy มากกว่า Happy พวกเราต้องทำงานให้มีความสุข คือ ทั้ง
สุขกาย และ สุขใจ
E : Easy ด้วยวิธีการหรือ กระบวนการทำงาน ที่ง่ายๆ ในที่นี้ อำเภอ คำเขื่อนแก้ว ของเรา ใช้ กระบวนการ
555 ขับเคลื่อน วาระสุขภาพ 5 ด้าน ในการทำงาน
A : Aim เป้าหมายร่วมกัน ซึ่ง Aim เป็นมากกว่า Goal เพราะ Aim นั้น เป็นเป้าหมาย นั้นบรรลุเล้า เราต้อง
อิ่มเอมด้วยกันทุกๆส่วนที่เกี่ยวข้อง
T : Team
เพื่อบรรลุ เป้าหมายร่วมกัน ต้องมีทีมเดียวกัน ที่ร่วมกันขับเคลื่อน
บุคลากรในสังกัด ทุกตำแหน่ง ต้องมีส่วนร่วม มีความภาคภูมิใจ ในความเป็น
บุคลากรภายใต้หลังคาบ้านเดียวกัน จึงเรียกว่าทุกคนคือ สมาชิกหรือ เราเป็น ครอบครัวเดียวกัน
ศึกษา กระบวนการ
555 ขับเคลื่อน วาระสุขภาพ 5 ด้าน ในการทำงาน เพิ่มเติม ได้ที่นี่
รายละเอียด ที่นี่
No comments:
Post a Comment